PROVINCIA DE CORRIENTES La Administración General Pública tendrá un aumento salarial del 25% en tres etapas  El Ministro de Hacienda Enrique Vaz Torres anunció el incremento salarial que van a percibir todos los sectores públicos, "Estamos inyectando más de 80 millones de pesos a la economía local", señaló. Se confirmó un aumento del 25% al básico de la Administración General en tres etapas. El plus de 600 pesos se incrementará en $150 en abril y llegará a los 900 pesos en junio. El Gobierno Provincial formalizó hoy el aumento para los estatales que significa para todo el año una inversión de 900 millones de pesos, inyectando más de $80 millones por mes a la economía local. Además, confirmó que se otorga un incremento del 71 por ciento a la Ayuda Escolar; el 50% en guardias activas y pasivas para el área salud; y en un 50% el adicional (plus) que beneficia a activos y pasivos.
“Es el esfuerzo presupuestario que hace la Provincia”, afirmó el ministro de Hacienda y Finanzas, Enrique Vaz Torres, quien realizó el anuncio acompañado en la conferencia de prensa por el subsecretario de Hacienda, Marcelo Rivas Piasentini y el tesorero General, Jorge Gazzo, en el Salón de Acuerdos de la sede de la cartera económica.
“A partir de marzo serán más de $80 millones por mes que se estarán inyectando a la economía local con decisiones que son previsibles, acordadas con los sectores y que pretende generar en la economía local un impacto que garantice el sostenimiento del consumo de las familias de los trabajadores del Estado”, adelanto Vaz Torres.
Los aumentos se liquidarán entre marzo y diciembre próximo, y se trata en todos los casos de subas remunerativas que impactan en otros conceptos del salario y que llegarán en todos los casos a los jubilados y pensionados de cada sector.
Para los agentes de seguridad (policías y penitenciarios) se incrementa el Valor Punto del Básico del sector en un 24% anual, en tres etapas: marzo, junio y noviembre.
Con los representantes de los trabajadores del sector de Vialidad, se acordó la incorporación de $350 al Salario Básico Puro, en etapas a partir de la absorción de sumas por fuera de este concepto.
Por otra parte, el aumento del 25% del Salario Básico de todas las categorías de la administración general, que incluye al sector salud, para el año pautado en tres etapas: marzo 10%; junio 10%, y noviembre 5%.
“La segmentación en tramos obedece específicamente a situaciones de caja, vinculadas a la evolución de los recursos tanto de origen nacional como de origen provincial y que tiene que ver -por supuesto- con el objetivo de sostener la previsibilidad durante todo el año y mantener los sueldos al día tal cual lo viene haciendo la administración hasta este momento y que es decisión del Gobernador continuar haciéndolo en ese sentido”, aseguró Rivas Piasentini.
“El Gobierno Provincial coloca sólo en los agentes públicos una inversión de más de $80 millones a la economía”, señaló Vaz Torres.
“Los jubilados y pensionados se ven beneficiados en todo aspecto, estamos mencionando que todas las correcciones se hacen al salario básico por lo tanto esto general que también tenga el impacto previsional correspondiente según la categoría y según el sector de cada de los agentes pasivos”, afirmó Rivas Piasentini.
Jueves, 12 de marzo de 2015
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